Українцям готують шість нових вихідних: “це справжня революція”, всі подробиці
"Нам не потрібна старша сестра у вигляді Польщі!" — українці пікетували Брюссель Викрадені Росією діти: як повернути їх додому з неволі Ключові завдання розвитку Казахстану Європі рано послаблювати карантин - ВООЗ Верховна Рада запустила процес реформування СБУ Зеленському показали роботу лабораторії з COVID Рада прийняла дві із 3000 правок в закон про землю Новий Кабмін прийняв перше рішення У Чернівцях у чоловіка запідозрили коронавірус Javelin для України. У США підписано контракт ЗМІ повідомили про можливий візит Трампа в Україну Українка з Уханя попросила допомоги у Зеленського Обсервацію в Санжарах продовжувати не планують Аваков показав, як він відпочиває в Італії Вибух в сільському клубі: дітям зробили пересадку шкіри ГПУ повернула ДБР підозри щодо Федини і Звіробій Військові готуються до повного перемир'я з 1 січня У Зеленського відреагували на запуск поїздів по Кримському мосту Оголошено перші результати виборів в ОТГ В Одесі підлітки катували малолітню дитину Скандал навколо Зозулі вивів Жириновського з себе: "Нехай так плачуть всі президенти України!" У Сенаті США відклали голосування за санкції проти РФ Передумав? Колишній чоловік Лорак несподівано звернувся до суду через розлучення "Видали це терміново": подруга Меган Маркл виклала в мережу скандальні кадри, королева в люті Україна піднялася в Індексі захисту клімату

Працювати за новими правилами доведеться українцям зовсім скоро

Днями Європейська бізнес-асоціація розробила поправки до проекту Кодексу законів про працю (КЗпП), який ще кілька років тому в першому читанні прийняла Рада.

Зокрема зміни торкнутися тривалості відпусток. Так, роботодавці пропонують збільшити їх до 30 днів. Але в проекті вказано – 28 днів (зараз відпустку в Україні становить 24 дня).

Пропозиція роботодавців можна вважати прогресивним кроком. Думки кадровиків, HR-експертів в цьому питанні розходяться. Одні кажуть, що українці і так в рази менше продуктивні, ніж рядовий працює в ЄС, інші ж вказують на сучасні тенденції. Відзначається, що чим більше співробітники відпочивають, тим менше ризиків професійного вигорання і вище ефективність.